Камчатке не хватает рабочих кадров

Уровень конкуренции на Камчатке во всех профессиональных сферах ниже, чем в среднем по стране

 Камчатке не хватает рабочих кадров

Эксперты hh.ru выяснили, где легче всего найти работу на Камчатке для жителей региона и не только. Самая высокая конкуренция среди соискателей за рабочее место в Камчатском крае сейчас зафиксирована в сфере «Юристы». На данный момент на одну вакансию здесь приходится почти 7 кандидатов. Средний уровень конкуренции за рабочие места в регионе наблюдается среди начинающих специалистов (5,3 соискателей на одно рабочее место). В это же время в России в среднем данный показатель среди молодежи чуть выше – 8,8 резюме на вакансию. Умеренная конкуренция в регионе сохраняется в профсфере «Управление персоналом» - 4,1 резюме на вакансию (5,8 – в среднем по стране).

В 11 из 21 профессиональных областях на Камчатке наблюдается дефицит кадров - на одно предложение работодателя приходится меньше двух резюме. Сюда относятся сферы «Производство» (1,7), «Наука и образование» (1,6), «Туризм, гостиницы, рестораны» (1,4), «Транспорт и логистика» (1,3), «Продажи» (1). В 6 профсферах (из 11) наблюдается ещё более обостренная ситуация – на одно предложение здесь приходится меньше одного резюме: «Инсталляция и сервис» (0,7), «Рабочий персонал» (0,6), «Банки» (0,5), «Строительство» (0,5), «Медицина» и «Добыча сырья» (по 0,2 резюме на место).

Что еще почитать

В регионах

Новости региона

Все новости

Новости

Самое читаемое

Автовзгляд

Womanhit

Охотники.ру